人資小週末 特別推介【『非暴力溝通』研習沙龍 五部曲】
當你身處在困難對話的情境時，你會如何處理及採取甚麼樣的行動？
你是否可以意識到是甚麼觸發了你當時作出那樣的反應?
當你有壓力時，你的身體會產生甚麼狀態？
若遇到這些狀況時，你是如何做來維持對話的進行？
大多數人沒有接受過訓練，在被觸發時會做出情緒性(例如：生氣/不知所措)的反應。
當他們被觸發時會進入他們的習慣性的情緒反應模式(例如：生氣/不知所措)，然後在事後反省自己（和/或其他人）。
並且事後會要求自己在下一次再發生類似狀況時，一定要做改變並更加地控制自己的情緒。
可是當另一個觸發器又出現時，我們通常讓這樣的模式在我們身上一而再的重複發生，無助於任何的改變。
如果我們想在工作上提升影響力，讓”多樣化”的人才在一起有熱情、有目標的合作。請加入我們!
這個研習沙龍是建立在非暴力溝通(Nonviolent Communication，簡稱NVC)的原則和實踐的基礎上。非暴力溝通是一種有效的溝通模式，通過”同理心”的演練，可以更深入地洞察人心、連結夥伴。
https://www.cheers.com.tw/article/article.action?id=5087871
人資小週末分享題目：
12/06(四) 辨識「需要」的力量 ~ 非暴力溝通第一部曲
地點：台北市中正區林森南路142號B1
時間：19:30~21:30
12/13(四)「觀察」是溝通的智慧 ~ 非暴力溝通第二部曲+「感受」建立人與人之間的連結 ~ 非暴力溝通第三部曲
地點：台北市中正區林森南路142號B1
時間：19:30~21:30
12/18(二)「請求」的藝術 ~ 非暴力溝通第四部曲
地點：台北市中正區長安西路180號5樓之2
時間：19:30~21:30
12/25(二)「同理心」讓我們在一起 ~ 非暴力溝通第五部曲
地點：台北市中正區長安西路180號5樓之2
時間：19:30~21:30
※每場單元上限30人
※請學員注意上課地點，依場次有所不同喔！
